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Chargé de relations presse et de communication offline (H/F)
Trenitalia France
·Paris
·
Publiée le 08/05/2026
Contrat d'apprentissage
⏱️ 1 an
📍 Paris
Missions
<p>Filiale du groupe Ferrovie dello Stato Italiane fondé en 1905 et exploitant du réseau ferroviaire national italien, TRENITALIA France est le premier opérateur alternatif sur le segment « voyageurs » en France.</p><p>Ainsi, depuis leur lancement historique le 18 décembre 2021 rendu possible par louverture à la concurrence du marché ferroviaire domestique, ses trains à grande vitesse « Frecciarossa » circulent entre Paris, Lyon, Marseille et Milan.</p><p>Embarquez au sein dun secteur passionnant sinscrivant pleinement dans le développement durable du pays !</p><br /><p>Au sein dun environnement dynamique, rejoignez le département Marketing où vous évoluerez sous la supervision de la Cheffe de projet Communication offline. Vous contribuerez directement à la visibilité de la marque Trenitalia en France et à la promotion de ses offres auprès de la presse et du grand public, à travers des missions variées mêlant relations presse, partenariats et actions de communication offline.</p><p>Vous serez amené(e) à piloter et coordonner plusieurs projets, parfois en autonomie, de leur conception jusquà leur mise en uvre et leur analyse.</p><p></p><p><strong>Relations presse :</strong></p><ul><li><p>Suivre la worklist des activités de relations presse</p></li><li><p>Proposer des thématiques de prises de parole</p></li><li><p>Participer à lorganisation et au suivi des voyages test, des voyages de presse et des activations presse</p></li><li><p>Contribuer à la création, à la relecture et à la correction des outils presse</p></li><li><p>Assurer le suivi du panorama presse hebdomadaire et réaliser la revue de presse trimestriel</p></li><li><p>Participer à lalimentation et à loptimisation de la base de données iconographiques</p><p></p></li></ul><p><strong>Partenariats :</strong></p><ul><li><p>Gérer et qualifier les demandes de collaborations médias et presse en accord avec la stratégie</p></li><li><p>Préparer des présentations et des reporting des partenariats</p></li><li><p>Entretenir le lien avec les partenaires et assurer le suivi opérationnel des partenariats : conventions, livrables, coordination</p></li><li><p>Imaginer et proposer des idées dactivation et déchanges de visibilité</p><p></p></li></ul><p><strong>Promotion & communication offline :</strong></p><ul><li><p>Imaginer et mettre en place des animations en billetterie</p></li><li><p>Participer à la définition et au déploiement dun calendrier daffichage</p></li><li><p>Garantir la disponibilité des outils offline en billetterie via la gestion des projets dimpression (affiches, flyers, enveloppes) et des quantités selon les divers besoins</p></li><li><p>Elaborer certains supports de promotion et communication print et web (flyers, affiches, bannières) ou en piloter la phase créative en rédigeant des briefs</p></li><li><p>Suivre les commandes et garantir le stock des objets promotionnels (goodies)</p></li><li><p>Rédiger des contenus éditoriaux valorisant les actions menées</p><p></p></li></ul><p><strong>Projets transverses :</strong></p><ul><li><p>Contribuer à lorganisation de shootings photo et vidéo</p></li><li><p>Collaborer avec les agences et prestataires externes</p></li><li><p>Participer au déploiement dévénements et de campagnes publicitaires</p></li></ul>
Profil recherché
Vous préparez un Bac +4/5 en communication (relations presse, médias, partenariats ou gestion de projets)
Vous justifiez dune première expérience en communication et/ou marketing
Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), creatif(ve) et capable de gérer plusieurs sujets en parallèle avec autonomie et efficacité
Vous avez un excellent relationnel et appréciez le travail en équipe
Vous disposez dexcellentes capacités rédactionnelles
Vous maîtrisez langlais et/ou litalien afin déchanger avec le siège en Italie
Bonus : vous êtes à laise avec des outils de création graphique (InDesign, Photoshop)
Nos avantages :
Une mutuelle intéressante et familiale avec de bonnes garanties de remboursement (prise en charge employeur 80%),
Participation financière transport en commun à hauteur de 75%,
Forfait mobilité durable (jusquà 600 par an pour lutilisation dun mode de transport « durable »),
Dispositifs CSE : cartes cadeaux Noël, chèques vacances ANCV, billetteries spectacles, événements, etc,
Facilités de circulation dès 6 mois dancienneté,
Ambiance multiculturelle et de proximité.
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