Agent de gestion de ressources humaines (Rh de proximité)

Au sein du Centre Ministériel de Gestion de St Germain en Laye (CMG SGL), sous l’autorité dudirecteur et de son adjointe, le chancelier assure et coordonne l’ensemble des actes relevant de lagestion de proximité des 203 agents du CMG SGL de toutes catégories et de tous niveaux.Il participe aux travaux d’élaboration du référentiel en organisation (REO), assure le suivi des effectifsréalisés en lien avec le Bureau du Contrôle de Gestion et Pole Qualité (BCGPQ), gère la mobilitéentrante et sortante du CMG, le pourvoi des postes du CMG selon les différents modes (lauréatsconcours, recrutements vacataires, apprentis), rédige les fiches de poste, assure le circuit arrivée etdépart des agents du CMG, gère les congés de toute nature, suit le CET, les positions d’absence, laformation, la discipline.En liaison avec le bureau coeur de métier du CMG et les cadres, il organise et instruit les travaux desynthèse (évaluation, avancements, NBI, primes, ITM). Il assure également la circulation del’information et joue un rôle de conseil et de soutien auprès des agents. Pour la direction, il est uneaide à la décision sur les dossiers des agents du CMG.En qualité de chancelier, il exerce une autorité hiérarchique dans la limite de ses attributions sur lesecrétariat de direction (sur la parie activité de chancellerie). Il organise et assure le suivi de réunions(notamment réunion de direction, CCEL …)