APPRENTISSAGE BUT GEA_OPTION RESSOURCES HUMAINES_CP BORDEAUX-GRADIGNAN

- Accueillir et informer les agents, les conseiller- Instruction et suivi des campagnes de mobilité- Instruction et suivi des dossiers pour le complément de remboursement des frais médicaux- Instruction et suivi des contrôles médicaux- Enregistrement et suivi des arrêts maladies dans HARMONIE et ALD et suivi des décisions de demi traitement- Notification aux agents de divers documents (arrêtés, courriers DISP etc.)L'apprenti(e) se verra confier les missions suivantes :- Mise à jour des tableaux de bord, d’Harmonie, des dossiers des agents, de DIADEM- Elaboration des tableaux d’avancement et des listes d’aptitude - Saisie d’actes administratifs sur Harmonie (ex : congé maternité, congé paternité etc.)- Rédaction de courriers : attestation, réponses aux courriers des agents, accord/refus de congés etc.- Traitement quotidien des demandes RH via HARMONIE et des courriels de la boite mail structurelle RH- Traitement et suivi des temps partiel, temps partiel thérapeutique- Instruction partielle des procédures disciplinaires- Gestion des visites auprès de la médecine du travail / de l’infirmière en santé et sécurité au travail de manière hebdomadaire - Saisie et suivi des retenues mensuelles sur rémunération - Instruction et suivi des dossiers de protection fonctionnelle - Participation à l’évaluation – notation annuelle des agents- Participation à la gestion des élections professionnelles - Diffusion des informations RH (action sociale, concours, formations etc.) - Participation à la réalisation des bilans d’activité- Participation aux opérations d’archivage du service.