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Assistant Data Engineer H/F - alternance

Groupe IDEA ·Montoir-de-Bretagne · Publiée le 01/07/2026

Contrat d'apprentissage 🎓 Non précisé ⏱️ 2 ans 📍 Montoir-de-Bretagne

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Missions

Responsable et engagé, IDEA est un prestataire indépendant de supply-chain industrielle. Depuis plus de 100 ans, le groupe IDEA déploie des solutions logistiques sur-mesure et globales pour les industriels. Nous intervenons principalement dans les secteurs de laéronautique, de lénergie, de la défense, de la construction navale, de la logistique de chantier et du vrac agroalimentaire<a target="_blank" rel="nofollow" target="_blank" rel="noopener noreferrer nofollow" href="https://careers.flatchr.io/vacancy/xlv0d9aa7oz9welk-responsable-de-site-h-f#_msocom_1">.</a> Dans le cadre de la structuration de notre Data Plateforme, nous recherchons un(e) alternant(e) Data Engineer pour rejoindre notre équipe Data au sein de la Direction Organisation et Système dInformation. Encadré(e) par le Chef de Projet Data, vous contribuerez à la conception, au développement et à lindustrialisation de pipelines de données. Le poste est basé sur notre site de Montoir-de-Bretagne (44).Les principaux outils sont Azure Data Factory, Databricks et dbt.En tant que Data Engineer en alternance, vous intégrerez une équipe et participerez activement à la mise en uvre de cas dusage BI et Analytics sur notre plateforme Cloud Azure.Concrètement, vous serez amené(e) à :<ul><li>Concevoir et développer des pipelines de données dans notre Data Lake Azure,</li><li>Créer des notebooks de traitement avancé sur Databricks (Spark,  SQL, Python),</li><li>Implémenter les transformations via DBT (modélisation, data marts, reporting),</li><li>Réaliser des tests unitaires et assurer la qualité des livrables,</li><li>Rédiger la documentation technique (DAT, release notes, etc.),</li><li>Préparer les livraisons en CI/CD,</li><li>Participer aux échanges avec les autres équipes techniques et aux réunions de collecte des besoins.</li></ul>

Profil recherché

Vous êtes actuellement en formation supérieure de niveau Bac+4/5 et disposez idéalement dune première expérience, acquise lors dun stage ou dune alternance, sur un domaine similaire.

Techniquement, vous avez un profil :

Compétences en développement : Spark, SQL, Python
Première expérience sur Azure, Databricks appréciée
Connaissance des concepts DevOps et CI/CD est un plus

Rigoureux(se) et dynamique, vous faites preuve dinitiative, vous possédez un excellent relationnel ainsi quun sens prononcé du service. Vous travaillez de manière autonome et savez-vous adapter facilement à différents contextes.

Envie de vous investir dans des projets variés au sein dune équipe dynamique ?

Rejoignez nous !

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Rejoindre IDEA c'est prendre part à une aventure humaine qui repose sur l'envie de travailler ensemble, c'est contribuer à un projet d'entreprise basé sur notre raison d'être choisie par l'ensemble des salariés : « Osons transformer la logistique ensemble pour prendre soin de notre avenir. »

Plus que jamais engagé en matière de RSE, notre groupe, à lADN coopératif place les nouveaux enjeux économiques, sociétaux et environnementaux au cur de sa stratégie d'entreprise. Nous sommes attachés au principe de mixité et de diversité, cest pourquoi nous recrutons et reconnaissons tous les talents. Dans ce cadre, IDEA est fier d'avoir obtenu le label Handi-engagé de France Travail et Cap emploi, pour les actions concrètes menées en faveur du recrutement, de lintégration et de laccompagnement des collaborateurs en situation de handicap. Vous souhaitez intégrer un groupe engagé, innovant et en pleine dynamique de croissance ? IDEA vous propose dévoluer dans un climat de confiance pour vous permettre de vous épanouir. La qualité de vie au travail est au cur de nos préoccupations.

Nous attachons une attention particulière à lintégration des nouveaux arrivants, aux conditions de travail de nos collaborateurs et au développement de leurs compétences. Notre volonté profonde est de rester des entrepreneurs innovants et responsables. Cet esprit entrepreneurial collégial suppose que chacun puisse - et même soit invité à - librement exprimer ses suggestions pour être toujours plus professionnel et réactif. Une partie des bénéfices est ainsi redistribuée à chaque salarié à travers une politique de participation et/ou d'intéressement très volontariste dans le groupe.

En bref, laventure ne fait que commencer et il ne tient désormais quà vous de la rejoindre :)