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WMN Digital ·Paris · Publiée le 24/05/2026
Nous recherchons un(e) véritable Business Developer, capable de piloter des projets commerciaux avec autonomie, vision et sens stratégique.
Au-delà dun profil purement commercial, nous recherchons une personne capable de comprendre les enjeux des entreprises, de structurer des actions de développement et de contribuer activement à la croissance de WMN Digital.
Vous êtes capable de :Comprendre les besoins et enjeux des entreprises afin de proposer des solutions de formation adaptées ;
Définir et mettre en place des stratégies commerciales concrètes sur votre secteur ;
Piloter vos projets commerciaux de manière autonome, de la prospection jusquau suivi client ;
Organiser, structurer et suivre plusieurs projets en parallèle avec rigueur ;
Développer et entretenir des relations professionnelles durables avec des dirigeants, RH et responsables déquipes ;
Participer à la construction doffres adaptées aux besoins des entreprises ;
Contribuer à la réponse aux appels doffres et aux consultations professionnelles ;
Identifier de nouvelles opportunités de développement et être force de proposition ;
Participer activement au développement et à la visibilité de WMN Digital sur votre zone ;
Travailler dans un environnement dynamique, en évolution rapide, avec un fort niveau dautonomie.
Étudiant(e) en Bac+4 / Bac+5 en école de commerce ;
Excellentes capacités relationnelles et rédactionnelles ;
Forte maturité professionnelle et sens des responsabilités ;
Esprit entrepreneurial et orienté résultats ;
Capacité à prendre des initiatives et à gérer ses priorités ;
À laise dans les échanges avec des interlocuteurs professionnels et décideurs.
Nous recherchons des profils souhaitant sinvestir dans un projet ambitieux, avec une réelle volonté dévolution vers des fonctions de développement commercial et de management.
Ce que nous proposonsUne forte autonomie dans lexécution de vos missions ;
Une expérience professionnalisante dans un secteur en forte croissance ;
Une collaboration directe avec la direction ;
Des responsabilités concrètes dès le début de lalternance ;
Une possibilité dévolution vers un poste en CDI à lissue de lalternance, avec des perspectives dévolution vers des fonctions managériales et commerciales.
Rémunération selon le cadre légal de lalternance ;
Tickets restaurants pris en charge à 60 % ;
Mutuelle et prévoyance Alan ;
Primes mensuelles, trimestrielles et annuelles selon les objectifs atteints ;
Challenges internes réguliers ;
Télétravail à 100 %.
CRM sur-mesure permettant :
le suivi des prospects et clients,
la gestion commerciale,
laccès aux disponibilités des formateurs,
le suivi des projets et échanges internes ;
Ordinateur portable ;
Téléphone professionnel.
Étude de candidature
Entretien visio ou présentiel
Mise en situation / échange opérationnel
Intégration rapide
Pour postuler, merci de transmettre :
votre CV,
quelques lignes de présentation,
ainsi que votre rythme dalternance avec le nom de votre école ainsi que le programme suivi.
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