Chargé de recrutement F/H

Vos principales missions :Collaborer étroitement avec les ingénieurs d’affaires afin d’identifier et anticiper les besoins en recrutementRecruter des profils IT pour répondre aux besoins des clientsRédiger et diffuser des annonces attractives sur les différents supports de recrutementSourcer activement les talents via LinkedIn, jobboards et réseaux professionnelsRéaliser les entretiens de préqualification et suivre les candidats en missionAccompagner les managers dans leurs enjeux de recrutementAnimer et fidéliser un vivier de consultants qualifiésProspecter et identifier de nouvelles opportunités de missions pour les consultants disponibles en interneAssurer un suivi régulier des consultants en mission et maintenir une relation de proximitéVotre profil :Vous préparez une formation en Ressources Humaines, recrutement ou école de commerce, avec une spécialisation RH.Vous souhaitez développer vos compétences au sein d’une ESN.Vous êtes motivé(e), dynamique, organisé(e) et avez un bon relationnel.

Vous avez un réel intérêt pour le recrutement et les métiers de l’IT.Vous souhaitez apprendre et développer vos compétences en sourcing, présélection des candidats, conduite d’entretiens et suivi des recrutements. Une première expérience en recrutement, stage ou alternance, serait un plus, mais n’est pas indispensable.

Vous êtes à l’aise avec les outils digitaux et les réseaux professionnels (LinkedIn, jobboards, ATS, etc.).EtixWay est une ESN française créée en 2019, spécialisée dans le conseil et l'accompagnement des grands comptes et du secteur public sur leurs projets IT.Nous intervenons sur trois marchés complémentaires : le conseil et la délégation de compétences, le portage salarial, et les marchés publics informatiques, où nous répondons régulièrement en co-traitance aux côtés de grands acteurs du secteur.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Chargé(e) de recrutement pour rejoindre notre équipe et prendre en charge l’ensemble des activités liées au recrutement et à l’intégration de nos nouveaux collaborateurs.