Gestionnaire administratif(ve) en alternance

En lien avec le chargé de suivi des projets transversaux et les conseillers de la PFRH, l’apprenti (e) interviendra dans plusieurs domaines :Organisationnel :Programmer et assurer le suivi des événements organisés dans les domaines de l'accompagnement des services, de l’action sociale interministérielle, de l'emploi et de l'attractivité ;Organiser et suivre les différents comités en lien avec la politique RH et l’emploi public ;Communication :Participer à la réalisation d’une lettre d'information interministérielle RH pour valoriser les actualités RH et les actions de la PFRH ;Proposer des contenus à destination du service de communication de la préfecture de région, de l'intranet et du site internet de la préfecture de région ;Seconder la correspondante administrative sur la partie communication de l’action sociale interministérielle : gestion du site internet, diffusion des offres de la SRIAS Grand Est sur les réseaux et par mail.Juridique :Participer à la veille juridique et RH pour identifier les évolutions législatives et réglementaires susceptibles d'impacter les activités des services ;Refonte des conventions, veille juridique et administrative, rédaction d’arrêtés ;