Alternance ASSISTANT(E) ADMINISTRATIF (VE) H/F

<p><strong>Organisme de droit privé avec une mission de service public, la Caisse dAllocations Familiales de Seine-Saint-Denis, est un des acteurs essentiels de la solidarité nationale</strong>. <strong>Elle verse chaque année près de trois milliards de prestations légales à ses 385 000 allocataires et plus de 200 millions deuros au titre de la politique daction sociale</strong>. Elle compte près de 1 000 salariés.</p><p>Au sein de lorganisme, <strong>la Direction Comptable et Financière</strong> (125 agents) a pour mission de contrôler <strong>la délivrance du juste droit</strong> ainsi que le paiement des prestations.</p><p>Avantages :</p><ul><li>Tickets restaurants</li><li>RTT</li><li>Intéressement</li><li>Mutuelle</li><li>75% abonnement transport</li></ul><br /><p>Au sein de la Direction Comptable et Financière, vous accompagnerez au quotidien lassistante de direction du service, qui est linterface relationnelle et organisationnelle de la Directrice Comptable et Financière, du 1er fondé de pouvoir et des managers du service.</p><p>&nbsp;</p><p>&nbsp;À ce titre, vous devrez : <strong><br><br></strong></p><ul><li><p><strong>Participer à la communication interne et externe, orale et écrite&nbsp;:</strong></p></li></ul><p>-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Gestion d'un ou plusieurs agenda(s)</p><p>-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Gestion des appels téléphoniques</p><p>-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Gestion du courrier entrant et sortant</p><p>-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Gestion de la messagerie électronique</p><p>-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Réalisation de présentations diverses (PPT)</p><p>-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Frappe et mise en page de documents</p><p>-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Comptes rendus de réunions</p><p>§&nbsp; <strong>Organiser et gérer les réunions extérieures et les déplacements</strong></p><ul><li><p><strong>Gérer et suivre des dossiers professionnels&nbsp;:</strong></p></li></ul><p>- &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Gestion des habilitations</p><p>-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Suivi des effectifs</p><p>-&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Préparation des recrutements</p><p>- &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Actualisation de lorganigramme</p><ul><li><p><strong>Assurer la gestion et lorganisation administrative du service</strong></p></li></ul><p><strong>&nbsp;</strong></p>