STAGE – CHARGE(E) DE MISSIONS RESSOURCES HUMAINES

<p>DEDIENNE AEROSPACE, leader mondial sur le marché de la maintenance et de la conception doutillages à destination du secteur aéronautique est une PME qui ne cesse de se développer au fil des décennies. </p><p>Depuis plus de 50 ans, nous apportons une expertise, un service et une technique à la pointe de la performance industrielle pour satisfaire au mieux notre clientèle. </p><p>Etant ouverts aux plus grandes opportunités de développements, lentreprise est présente sur lensemble des continents afin dy assurer des partenariats de proximités. Nous sommes notamment présents à Miami Cincinnati, Querétaro, Dubaï, Singapour, Zhuhai et cela représente une force majeure pour notre développement. </p><p>Nos salariés participent à des projets dynamiques et ambitieux avec des valeurs fortes que prône lentreprise, travailler dans une entreprise à taille humaine en étant acteur de chaque projet pour le même objectif la réussite et la satisfaction client.</p><p></p><p><strong>Chez Dedienne Aerospace, nous valorisons avant tout les compétences et la motivation. Notre processus de recrutement est adapté pour être accessible à toutes et tous, y compris aux personnes en situation de handicap.</strong></p><br /><p><strong>Pourquoi nous rejoindre ?</strong></p><p>Le site de&nbsp;Villaroche&nbsp;de Dedienne Aerospace poursuit son développement. Pour accompagner lactivité RH locale, nous proposons un&nbsp;stage RH à forte valeur pédagogique. <br>Tu évolueras dans un environnement industriel international, au sein dune entreprise à taille humaine.</p><p>Le service RH est basé à&nbsp;Toulouse, avec un&nbsp;accompagnement structuré et régulier en visio, assuré par une Chargée RH qui sera ton interlocutrice tout au long du stage.</p><p><strong>Tes missions (abordées progressivement)</strong></p><p>En tant que&nbsp;<strong>support RH de proximité</strong>&nbsp;sur le site de Villaroche, tu interviendras sur les thématiques suivantes :</p><p><strong>Administration du personnel</strong></p><ul><li><p>Participation à la gestion administrative RH</p></li><li><p>Contribution aux formalités dembauche</p></li><li><p>Mise à jour des dossiers collaborateurs et des outils RH</p></li></ul><p><strong>Formation &amp; développement</strong></p><p>Tu seras pleinement intégré(e) au&nbsp;<strong>processus de gestion de la formation</strong>, de la demande initiale jusquau suivi post-formation :</p><ul><li><p>Recueil et analyse des besoins de formation auprès des managers et des collaborateurs</p></li><li><p>Participation à lorganisation des actions de formation (inscriptions, convocations, relations avec les organismes de formation)</p></li><li><p>Suivi administratif des formations : conventions, émargements, attestations, facturation</p></li><li><p>Mise à jour des tableaux de suivi (formations réalisées, obligatoires, habilitations)</p></li><li><p>Contribution au respect des obligations réglementaires et des échéances légales</p></li><li><p>Participation à lamélioration des outils et process Formation</p></li></ul><p><strong>Support RH quotidien</strong></p><ul><li><p>Présence RH sur site pour relayer les demandes courantes</p></li><li><p>Interface avec léquipe RH basée à Toulouse</p></li><li><p>Appui aux actions RH transverses et à lamélioration continue<br></p></li></ul><p><strong>Une alternance pourra être envisagée à lissue du stage.</strong><br></p>