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Apprentissage - Médiateur du patrimoine H/F

Mairie de Mantes-la-Jolie ·Mantes-la-Jolie · Publiée le 29/04/2026

Contrat d'apprentissage 🎓 Non précisé ⏱️ 1 an 📍 Mantes-la-Jolie
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Missions

<p>Située au cur de la vallée de la Seine à la lisière de lÎle-de-France et aux portes de la Normandie, pivot de lAxe Paris-Rouen-Le Havre, Mantes-la-Jolie se partage entre un Centre-ville dense économiquement, des espaces résidentiels et des grands ensembles en pleine métamorphose.</p><p></p><p>Le ou la médiateur du patrimoine exerce son activité au sein du service Patrimoine, Archives et Fonds anciens de la Ville de Mantes-la-Jolie. Sous la responsabilité du chef de service et de la chargée des publics, il occupera ce poste en étroite collaboration avec la chargée de valorisation des archives mais aussi du patrimoine et du fonds anciens. Avec pour mission de valorisation : assurer la médiation culturelle des archives, du patrimoine et des fonds anciens.</p><br /><ul><li><p>Préparation, animation et réalisation dateliers de médiation</p></li><li><p>Suivi des<strong> actions ou projets</strong> de valorisation du patrimoine</p></li><li><p>Participation aux <strong>événements culturels </strong>et patrimoniaux</p></li><li><p>Force de propositions pour des actions transversales</p></li><li><p>Préparation et recherche sur <strong>la 1ère Guerre mondiale </strong>en vue dune exposition en 2028</p></li><li><p>Soutien pour laccueil de tous types de groupes pour la médiation</p></li></ul>

Profil recherché

Conditions de travail :

  • Travail au sein du Service Patrimoine Archives et Fonds anciens

  • Horaires réguliers, avec amplitude variable en fonction des obligations du service public,

  • Présence requise pour les manifestations exceptionnelles telles les Journées Européennes du Patrimoine, les journées de larchéologie,

Profil du candidat :

Étudiants niveau Master ou Licence professionnelle en Valorisation/Médiation/Gestion du Patrimoine

Savoir-faire :

  • Capacités rédactionnelles

  • Informatique bureautique

  • Capacité à hiérarchiser linformation

Savoir-être :

  • Curiosité, notamment à légard de lhistoire locale et de son patrimoine

  • Méthode, organisation et rigueur

  • Esprit danalyse et de synthèses

  • Qualités relationnelles, sens de la communication

  • Sens du service public

Statut :

Alternance

Conditions de rémunération :

Grille tarifaire de la Fonction publique

Détails de l'offre

Secteur
Services & Conseil · Conseil en management
Début
01/09/2026

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